Высшее образование повышение квалификации в Сыктывкаре

Главная Поиск Контакты Версия сайта для людей с ограниченными возможностями Версия сайта для людей с ограниченными возможностями
рус | eng
 

Лесной институт лесное образование вуз

 
 Об институте
 Сведения об образовательной организации
 Образовательная деятельность
 Политика в области качества
 Школьнику
 Абитуриенту
 Студенту
 Преподавателю
 Выпускнику
 Дополнительное образование
 Кадровое агентство
 Корпоративные подарки
 Видео и фото
 Гостевая книга
 Форум СЛИ
 Полезные ссылки
 Карта сайта

Предлагаем Вашему вниманию интервью с начальником учебно-методического управления Сыктывкарского лесного института Еленой Павловной Трояновой.

– Каковы, на Ваш взгляд, перспективы развития ВУЗа в этом году? На какие основные направления берется курс?

– На сегодня институт реализует Программу модернизации структуры управления Сыктывкарским лесным институтом: на первом этапе путь ассоциирования образовательных учреждений разного уровня.

Это позволяет создать на базе СЛИ организационное объединение учебных заведений различного типа и уровня, решать проблемы ведомственной разобщенности, снижающей эффективность совместной образовательной деятельности вуза, колледжей, лицеев, школ. Помимо всего, именно институтский комплекс станет тем пространством, в котором начинается работа с будущими абитуриентами.

В этих учебных заведениях предстоит открыть профильные классы, ориентированные на институтские специальности, занятия в которых будут вести преподаватели института по авторским программам.

Развитие в институте информационных технологий также будет способствовать привлечению потенциальных абитуриентов. В институте следует повышать степень автоматизации и компьютеризации работы института и т.д. В принципе институт охватывает все направления программы.

– Каких результатов планируется достичь непосредственно в учебной работе?

– На сегодняшний день успеваемость по институту составляет 90,2%, а качество - 55,4. Основная задача ВУЗа это повышение качества подготовки специалистов, поэтому все мероприятия направлены именно на повышение качества подготовки специалистов.

– Многих волнует вопрос о расширении перечня специальностей. Будут ли открыты новые специализации?

– С учетом развития промышленности и экономики Республики Коми институт открывает подготовку специалистов по новым направлениям и специальностям. За период с 1995 по 2004 гг. число специальностей высшего профессионального образования в институте увеличилось в 6 раз.

В соответствии со спросом работодателей вводятся новые специализации в рамках специальности. В 2005 году студенты института имеют возможность пройти обучение по следующим программам переподготовки, дающим право на новую профессиональную деятельность:

  • По специальностям "Автомобили и автомобильное хозяйство" и "Эксплуатация и обслуживание транспортных средств" (5 курс) – «Техническая эксплуатация автомобилей иностранного производства»;
  • По специальности «Лесное хозяйство» (4-5 курсы) – «Садово-парковое и ландшафтное строительство».

В 2006 году планируется:

  1. Обучение студентов Факультета экономики и управления специальности «Менеджмент организации» по программе переподготовки «Маркетинг»;
  2. Обучение студентов Технологического факультета специальности "Охрана окружающей среды и рациональное использование природных ресурсов" по программе переподготовки «Переработка твердых бытовых отходов»;
  3. Курсы повышения квалификации для студентов Факультета заочного обучения специальностей "Промышленное и гражданское строительство" и "Автомобильные дороги и аэродромы" по программе «Основы сметного дела»;
  4. Курсы повышения квалификации для студентов специальности "Бухгалтерский учет, анализ и аудит" по программе «1С Бухгалтерия»;
  5. Курсы повышения квалификации для студентов специальности "Информационные системы и технологии" по программе «Трехмерное моделирование объектов и анимация».

– Какова материально-техническая оснащенность учебного процесса в настоящее время и планируется ли ее улучшение?

– Для организации учебного процесса в институте используются материально-технические базы производственных предприятий, с которыми заключены договора безвозмездного пользования имущества. Такие договора у нас существуют с ООО Сыктывкарским фанерным заводом, ЗАО ЛПГ «Човьюлес», ГУП «Комиавтотранс», ДСУ-1, ООО «Сыктывкаравтотранс» и другими предприятиями.

Использование производственной базы данных предприятий позволяет максимально приблизить студентов к изучению технологического оборудования, его эксплуатации. Ежегодно около 3 миллионов рублей вкладывается в материально-техническое оснащение лабораторий института. В настоящее время оснащаются лаборатории учебно-лабораторного корпуса по ул. Лесопарковой.

– Понятно, что современная образовательная ситуация, в том числе и в высшей школе, требует обновления многих сторон деятельности учебных заведений, обуславливает необходимость внедрения инновационных педагогических технологий, активных форм и методов обучения. В чем суть инноваций образовательного процесса СЛИ?

– В учебном процессе используются новые компьютерные технологии. Данные технологии позволяют создавать виртуальные лабораторные работы по электротехники, физике, химии и другим дисциплинам. Например, применяются в учебном процессе компьютерные программы: «Моделирование в химии (виды гибридизации и строение вещества)» и «Бутлеров A.M. (взаимное влияние атомов в органических соединениях)».

– Хотелось бы также узнать про именные стипендии, которые выдаются студентам института. Сколько студентов получает данный вид стипендий, и за какие заслуги?

– Студенты Сыктывкарского лесного института получают именные стипендии:

  • стипендия Правительства Республики Коми для студентов, обучающихся по сельскохозяйственным специальностям - 12 человек из сельской местности получают стипендию за высокие результаты в учебе;
  • стипендия Правительства Республики Коми в области высшего профессионального образования - 5 человек получают за высокие результаты в учебе и научных исследованиях;
  • именная Почетная стипендия И.П. Морозова - 2 человека из сельской местности получают за высокие результаты в учебе и активное участие в общественной работе;
  • именная стипендия от Республиканского комитета профсоюза работников лесных отраслей - 2 человека получают за высокие результаты в учебе и активное участие в общественной работе;
  • именная стипендия ООО «Автодом» - 2 человека с Лесотранспортного факультета получают за высокие результаты в учебе и ведущих активную научно-исследовательскую работу.

– Что бы Вы хотели пожелать педагогическому коллективу и студентам института?

– Хотелось бы пожелать студентам сдать зимнюю сессию на «хорошо» и «отлично», а педагогическому коллективу пожелать, чтобы студенты показали высокое качество знаний по изучаемым дисциплинам.

– Спасибо за интересную беседу.

Беседовала А.Лютоева,
редактор отдела информатизации

08.12.05

Расписание
Транспортно-технологический
Лесного и сельского хозяйства
Экономики и управления





Заходи
Ученый совет
Электронный каталог библиотеки СЛИ
ЭБС «Университетская библиотека online»
ЭБС «Издательство «Лань»
Л.А. Гурьева
В.В. Жиделева
Н.М. Большаков
Центр дополнительного образования
Социальный отчет
Лесной образовательный кластер
Биоэнергетика в Республике Коми
Международный совет по сотрудничеству
Центр дистанционного образования
Дипломное проектирование





  
Уважаемые пользователи, если Вы хотите внести уточнения к материалам сайта, выделите нужный участок текста и нажмите комбинацию клавиш Ctrl+Enter
© CЛИ, отдел информационного обеспечения, 2003-2018